DA
HR-jura Online event Corporate Teknologi

Whistleblowerordninger i Norden

Focus

En ny lov om beskyttelsen af whistleblowere er blevet vedtaget i Danmark, og Sverige er kommet med et lovforslag der har lignende ændringer. I Danmark vil den nye lov træde i kraft den 17. december 2021, og det samme forventes i Sverige, da det er implementeringsfristen i EU direktivet.

Ændringerne vil have stor betydning for virksomheder med mere end 50 ansatte, allerede fordi de nye regler vil indeholde en forpligtelse til at etablere en whistleblowerordning. Vi vil under online eventet gå igennem de vigtigste punkter af de nye krav i både Danmark og Sverige, og vil komme ind på, hvad de nye regler vil betyde konkret.

Vi vil blandt andet komme ind på:

  • Hvem skal oprette whistleblowerordninger?
  • Hvem kan anmelde?
  • Hvad kan anmeldes?
  • Hvordan skal whistlebloweren beskyttes?
  • Hvordan skal vi helt praktisk implementere en whistleblowerordning?
  • Hvilke krav skal whistleblowerordninger leve op til?
  • GDPR og andre overvejelser
  • Sanktioner hvis reglerne bliver tilsidesat

Online eventet vil give dig et overblik over reglerne for whistleblowerordninger i Norden. Din virksomhed kan derfor bagefter gå i gang med at blive klar til tackle de nye regler.

Focus

En ny lov om beskyttelsen af whistleblowere er blevet vedtaget i Danmark, og Sverige er kommet med et lovforslag der har lignende ændringer. I Danmark vil den nye lov træde i kraft den 17. december 2021, og det samme forventes i Sverige, da det er implementeringsfristen i EU direktivet.

Ændringerne vil have stor betydning for virksomheder med mere end 50 ansatte, allerede fordi de nye regler vil indeholde en forpligtelse til at etablere en whistleblowerordning. Vi vil under online eventet gå igennem de vigtigste punkter af de nye krav i både Danmark og Sverige, og vil komme ind på, hvad de nye regler vil betyde konkret.

Vi vil blandt andet komme ind på:

  • Hvem skal oprette whistleblowerordninger?
  • Hvem kan anmelde?
  • Hvad kan anmeldes?
  • Hvordan skal whistlebloweren beskyttes?
  • Hvordan skal vi helt praktisk implementere en whistleblowerordning?
  • Hvilke krav skal whistleblowerordninger leve op til?
  • GDPR og andre overvejelser
  • Sanktioner hvis reglerne bliver tilsidesat

Online eventet vil give dig et overblik over reglerne for whistleblowerordninger i Norden. Din virksomhed kan derfor bagefter gå i gang med at blive klar til tackle de nye regler.

Anders

Etgen Reitz

Partner

Søren

Hessellund Klausen

Partner

Kirsten

Astrup

Advokatfuldmægtig

Sofie

Aurora Braut Bache

Advokatfuldmægtig

Cecillie

Groth Henriksen

Advokatfuldmægtig

Lignende

icon-livestream
HR-jura Online event Corporate Teknologi
2. september 2021

De nye regler om whistleblowerordninger (1)

icon-documents
Dokument HR-jura
2. juni 2021

Diversitet og ligestilling i Norden (dokument) (2021-06)

E-learning HR-jura
2. juni 2021

Diversitet og ligestilling i Norden (E-learning) (2021-06)

E-learning HR-jura
20. maj 2021

Seneste nyt om ferie (maj 2021) (E-learning)

icon-documents
Dokument HR-jura
20. maj 2021

Seneste nyt om ferie (maj 2021) (dokument)

icon-livestream
HR-jura Online event Corporate Teknologi
22. april 2021

De nye krav om whistleblowerordninger i Norden

Holdet

Aage

Krogh

Partner

Akina

Ørum Masaki

Juridisk assistent

Anders

Etgen Reitz

Partner

Anna

Bjørk Dahlin Irvold

Senior juridisk assistent

Caroline

Wochner

Kommunikationsassistent

Cecillie

Groth Henriksen

Advokatfuldmægtig

Franziska

Brüggemann

Advokatfuldmægtig

Johanne

Tange Thams

Juridisk assistent

Kirsten

Astrup

Advokatfuldmægtig

Matilde

Grønlund Jakobsen

Advokatfuldmægtig

Nora

Tägtgård Coter

Senior juridisk assistent

Pernille

Skall Søby Nielsen

Juridisk assistent

Signe

Kræmer Pedersen

Senior juridisk assistent

Sofie

Aurora Braut Bache

Advokatfuldmægtig

Søren

Hessellund Klausen

Partner