DA
HR-jura

Alexandra

Alexandra Jensen

Juridisk rådgiver

Alexandra

Jensen

Juridisk rådgiver

Alexandra er juridisk rådgiver hos IUNO og specialist i HR-jura.

Alexandra arbejder med de fleste områder inden for HR-jura.


Hvad giver Alexandra energi?

Alexandra har svømmet hele sit liv. 20 år har Alexandra været under vandet, så man kan vel sige, at Alexandra har brugt mere tid i vand end på land.

in

Alexandra er juridisk rådgiver hos IUNO og specialist i HR-jura.

Alexandra arbejder med de fleste områder inden for HR-jura.


Hvad giver Alexandra energi?

Alexandra har svømmet hele sit liv. 20 år har Alexandra været under vandet, så man kan vel sige, at Alexandra har brugt mere tid i vand end på land.

For mere om Alexandra, tjek hendes CV på Linkedin.

Nyt fra Alexandra

logo
HR-jura

4. juni 2023

Advarsler til nybagt far var chikane

logo
Litigation HR-jura

30. maj 2023

Ikke arbejdsskade at flytte hjemmearbejdspladsen på sin fridag

logo
HR-jura

29. maj 2023

Krav om europæisk rejsetilladelse fra 2024

logo
HR-jura

21. maj 2023

Svinske øgenavne var chikane

logo
Litigation HR-jura

16. maj 2023

Uklare og modstridende krav i arbejdet – har virksomheder husket effektive tiltag?

logo
HR-jura

11. maj 2023

Nye regler om ansættelsesvilkår vedtaget

logo
HR-jura

7. maj 2023

Barsel, ferie, opsagt

logo
Litigation HR-jura

2. maj 2023

Skub til sårbar medarbejder blev til psykisk arbejdsskade og erstatning

logo
HR-jura

30. april 2023

Overlæge fik ikke ordineret omplacering

logo
HR-jura

23. april 2023

Handicappet medarbejders job var ikke tilpasset nok

logo
HR-jura

16. april 2023

Nedsat tid førte til strid

logo
Litigation HR-jura

11. april 2023

Otte medarbejdere, der fortalte om krænkende handlinger, blev fejet af bordet

logo
HR-jura

10. april 2023

Big boss is watching you

logo
HR-jura

26. marts 2023

Lige medarbejdere arbejder bedst

logo
HR-jura

26. marts 2023

Nye regler om rekruttering af international arbejdskraft vedtaget

logo
Litigation HR-jura

21. marts 2023

Bortvisning førte til psykisk arbejdsskade og kæmpe-erstatning

logo
HR-jura

19. marts 2023

Annoncering med fokus på køn, var ikke kønt

logo
HR-jura

12. marts 2023

Nye rapporteringsstandarder på vej

logo
HR-jura

5. marts 2023

Slut med fri og varme hveder

logo
HR-jura

5. marts 2023

Hvis ikke du kan lide lugten i bageriet...

logo
HR-jura

26. februar 2023

Transporttid var ikke arbejdstid ved hjemmearbejde

logo
Litigation HR-jura

21. februar 2023

Kun én virksomhed slap for konfiskation efter vanvidskørsel

logo
HR-jura

12. februar 2023

Piloten havde krydset grænsen

logo
Litigation HR-jura

7. februar 2023

Krav på erstatning var forældet, fordi der ikke havde været forhandlinger

logo
HR-jura

5. februar 2023

Husk bonusaftalen!

logo
HR-jura

29. januar 2023

Selvstændig beskyttet mod forskelsbehandling

logo
Litigation HR-jura

24. januar 2023

”Delt” afgørelse stoppede medarbejders ret til erstatning for tabt arbejdsfortjeneste

logo
HR-jura

22. januar 2023

Seksuel chikane på lærerværelset

logo
HR-jura

15. januar 2023

Åbenbart ikke nok arbejde til mor

logo
HR-jura

8. januar 2023

Søforklaring om lønmodtagerstatus holdt ikke vand

logo
Litigation HR-jura

20. december 2022

Ingen tydelige krav til hjemmearbejde førte til arbejdsskader

logo
HR-jura Corporate

13. december 2022

Bestyrelseskontrakt eller ej?

logo
HR-jura

11. december 2022

Bankdirektøren måtte bøde, mens bestyrelsen gik fri

logo
Litigation HR-jura

6. december 2022

Nyt lovforslag: Sager om seksuel chikane bliver dyrere for virksomheder

logo
HR-jura

4. december 2022

Medarbejder kunne ikke både blæse og have mel i munden

logo
HR-jura

27. november 2022

Direktør taget med fingrene i kagedåsen

logo
Litigation HR-jura

22. november 2022

Højesteret: Leaset firmabil burde konfiskeres efter ægtefælles vanvidskørsel

logo
HR-jura

20. november 2022

Et spil sorteper om gamle pensionsbetalinger

logo
HR-jura

13. november 2022

Når bijobbet kører af sporet

logo
Litigation HR-jura Teknologi

8. november 2022

Nye krav til ”uafhængige” advokatundersøgelser i krænkelsessager

logo
Netværk HR-jura

7. november 2022

Netværk

logo
HR-jura

6. november 2022

Bortvisning for hurtig smuttur i firmabilen

logo
HR-jura

6. november 2022

Husk frist for at indberette og indbetale ferie

logo
HR-jura

30. oktober 2022

Klinikassistenten der viste tænder

logo
HR-jura

23. oktober 2022

Ferie på bagkant

logo
HR-jura

16. oktober 2022

Ingen flyversjusser på jobbet

logo
Litigation HR-jura

11. oktober 2022

Nye sager om arbejdsskader ved hjemmearbejde

logo
HR-jura

9. oktober 2022

Kundeoplysninger på vildspor

logo
HR-jura

2. oktober 2022

Surt opstød var ikke nok til en fyreseddel

logo
Litigation HR-jura

27. september 2022

Dårlig håndtering af sexchikane-sag forhindrede ikke fyring

Vis flere